在美国工资税是雇员和雇主共同承担的一种税收,主要用于资助社会保障和医疗保险等项目。工资税主要分为联邦税和州税两个层面,而联邦税又包括社会保障税(Social Security Tax)和医疗保险税(Medicare Tax)。
首先,社会保障税的当前税率为雇员和雇主各支付6.2%的工资,合计为12.4%。然而,这一比例仅适用于年收入的前147,000美元(2023年数据),超过这一数额的部分不再征收社会保障税。例如,如果一个雇员年薪为150,000美元,那么他或她只需为前147,000美元支付社会保障税,超出部分则不需支付。
其次,医疗保险税的雇员和雇主各支付1.45%的工资,合计为2.9%。与社会保障税不同,医疗保险税没有收入上限,即雇员和雇主需对全部工资收入支付医疗保险税。
除了联邦税,各州还可能征收州级工资税,用于资助州内的各种社会福利项目。州级工资税的比例因州而异,有的州甚至不征收此类税款。例如,加利福尼亚州和纽约州都有自己的州级工资税,而德克萨斯州则没有。
除了上述税款,雇员还需缴纳所得税,这部分税款根据个人所得税率表进行扣除,税率从10%到37%不等,取决于个人的总收入和申报状态。
了解您的薪资税务负担,有助于您更好地规划个人财务,确保在合法合规的前提下,最大化您的净收入。
